Alasan Gen Z Susah Cari Kerja, Apakah SDM Indonesia Rendah?

Di Indonesia, sudah banyak perusahaan yang berupaya meningkatkan kualitas sumber daya manusianya. Misalnya, lembaga pemerintah memberikan pelatihan teknis dan program tunjangan karyawan yang membantu meningkatkan produktivitas. Strategi ini menunjukkan bahwa investasi pada pengembangan sumber daya manusia akan memberikan manfaat yang signifikan tidak hanya bagi perusahaan tetapi juga bagi pertumbuhan ekonomi negara. 

Apakah Bonus Demografi Beban?

Indonesia saat ini berada pada masa bonus penduduk, dengan jumlah penduduk usia produktif yang besar. Namun peluang tersebut menjadi ancaman jika sumber daya manusianya kurang memiliki keterampilan dan pengetahuan. 

Langkah Solusi

Oleh karena itu, pemerintah dan masyarakat harus bekerja sama untuk menciptakan lingkungan belajar yang mendukung. Pendidikan inklusif, pelatihan keterampilan, dan pengelolaan sumber daya manusia yang baik merupakan faktor kunci untuk memastikan bonus penduduk memberikan manfaat yang signifikan di Indonesia. 

Peningkatan kualitas sumber daya manusia Indonesia merupakan upaya kolaboratif. Pemerintah harus menyediakan infrastruktur pendidikan dan kesehatan yang memadai, sedangkan masyarakat harus terus mengembangkan keterampilan tanpa batasan usia. Dengan langkah-langkah yang tepat, Indonesia dapat menggunakan bonus populasinya untuk meningkatkan produktivitas dan daya saing.